關(guān)于保安的那些事

    不知道大家有沒有發(fā)現(xiàn)，在很多人眼里，保安的工作就是站崗執(zhí)勤、守大門的人，認(rèn)為沒有什么文化的人才會(huì)去做保安。就像大部分人覺得只有考不上大學(xué)的學(xué)子才會(huì)去當(dāng)兵。其實(shí)這是一種很片面的看法，就像考軍校一樣，不僅兵檢必須要過關(guān)，個(gè)人文化水平也必須達(dá)到一定標(biāo)準(zhǔn)。那么要做一個(gè)稱職的保安，真的只需要站好崗就可以了嗎？今天小編來給大家科普一下，關(guān)于保安的那些事兒。

     職責(zé)與分類

保安，指保衛(wèi)治安，是一個(gè)職業(yè)工種，主要職責(zé)為防火、防盜、責(zé)任區(qū)域內(nèi)的人身安全。通過保安人員的工作實(shí)施來保障固定區(qū)域內(nèi)安全，正常工作秩序、治安秩序、防患于未然。類別主要分為：小區(qū)保安、企業(yè)保安、門衛(wèi)內(nèi)保、活動(dòng)保安、常駐警衛(wèi)保全等。

    必備條件

   首先，具備良好的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)和社會(huì)文化素質(zhì)是必須的！如果一個(gè)保安連基本的心理承受能力都沒有，那他怎么做好安保服務(wù)呢？有些小伙伴就是因?yàn)閷?duì)保安這個(gè)崗位判斷錯(cuò)誤，僅憑一腔熱誠就加入了這個(gè)行業(yè)，結(jié)果當(dāng)他獨(dú)立上崗遇到緊急突發(fā)事件時(shí)，因?yàn)閷I(yè)技能和心理素質(zhì)不過關(guān)，無法對(duì)事態(tài)的發(fā)展無法做出正確的判斷和解決方法，導(dǎo)致事態(tài)擴(kuò)大甚至惡化，給客戶造成或大或小的損失，出現(xiàn)了保安“不保安”的情況。

  其次，必須具備一定的法律知識(shí)！中國國內(nèi)的保安從業(yè)人員須遵守中華人民共和國法律、其他地方性法規(guī)。從我做起，嚴(yán)管自我，作風(fēng)正派，以身作則，處事公正，對(duì)工作要有高度的責(zé)任感，不玩忽職守。嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指令，堅(jiān)決完成任務(wù)且執(zhí)行到位。嚴(yán)格遵守相關(guān)紀(jì)律，如有違反，按《保安違章處罰管理?xiàng)l例》處罰。我們常說法治社會(huì)，說明法律法規(guī)在我們的生活和工作中是非常重要的，如果沒有了道德約束和法律法規(guī)，那我們一定會(huì)退回到原始社會(huì)！如果法律意識(shí)淡薄，我們就無法在工作中把握好做事的度，同時(shí)也無法保衛(wèi)自身的權(quán)利。作為安保人員，知法懂法、依法辦事才能事半功倍，令人信服。像城管掀翻小商販的攤子、毆打商販，大賣場保安抓到小偷后對(duì)其進(jìn)行辱罵毆打甚至私自進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰的新聞大家都應(yīng)該看到過，這種行為其實(shí)是違法的。正確處理方法應(yīng)該是抓到小偷后對(duì)其進(jìn)行文明訊問并報(bào)警，交由當(dāng)?shù)毓膊块T處理。從某種意義上來說，保安是協(xié)助公安機(jī)關(guān)維護(hù)治安的一支輔助力量，應(yīng)該和公安民警一樣，具有較強(qiáng)的遵紀(jì)守法意識(shí)和清正廉潔的高尚品質(zhì)。

最后，由于保安擔(dān)負(fù)著維護(hù)社會(huì)及單位內(nèi)部秩序，保證公司正常營業(yè)，預(yù)防治安和各種自然災(zāi)害等事故發(fā)生的重要任務(wù)，因此，除了要嚴(yán)格遵守《員工手冊(cè)》，還要無條件地遵守《保安員手冊(cè)》，如有違反，要按《保安違章處罰管理?xiàng)l例》處罰。